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Job Information

Medtronic PACE Spec. in Sao Paulo, Brazil

At Medtronic you can begin a life-long career of exploration and innovation, while helping champion healthcare access and equity for all. You’ll lead with purpose, breaking down barriers to innovation in a more connected, compassionate world.

A Day in the Life

Buscamos um profissional apaixonado por treinamento e educação em dispositivos médicos, comprometido com a excelência clínica e com o impacto direto na vida dos pacientes. Esta função é crucial para promover o desenvolvimento de profissionais de saúde, por meio da gestão de contratos e treinamentos direcionados a colaboradores externos, assegurando a utilização segura e eficiente das tecnologias Medtronic.

O Analista de Treinamento e Educação atuará na organização, registro e controle das operações da área através do uso de plataformas e dados de engajamento e desempenho de profissionais da área da saúde, sempre em conjunto com áreas internas. Buscamos pessoas que tenham São Paulo/SP como base e que tenham disponibilidade para viagens constante ao Rio de Janeiro/RJ, para atendimento ao IRCAD.

As responsabilidades podem incluir as seguintes atividades, além de outras que venham a ser atribuídas:

  • Facilitar programas personalizados de treinamento e educação no IRCAD para profissionais médicos e acadêmicos em procedimentos diagnósticos e terapêuticos, bem como na adoção de processos, tecnologias e produtos para melhorar os resultados dos pacientes.

  • Participar do engajamento em cursos do IRCAD, simpósios e reuniões de programação científica, promovendo a conscientização sobre produtos e procedimentos.

  • Responsabilizar-se pela solicitação de amostras, alinhamento com o IRCAD quanto ao uso de produtos e contratação de CPT para cumprimento dos cursos.

  • Realizar e/ou facilitar treinamentos e consultorias lideradas por médicos no IRCAD, garantindo suporte adequado e manutenção do relacionamento com médicos e demais stakeholders.

  • Manter comunicação contínua com os HCPs no IRCAD para assegurar a eficácia dos programas de educação e treinamento.

  • Revisar continuamente os planos de aula, garantindo alinhamento com a estratégia do IRCAD.

  • Cumprir as regras e regulamentações de compliance aplicáveis às interações com HCPs.

  • Conectar-se, alinhar-se e engajar-se com as equipes de marketing para identificar necessidades, planejar recursos, implementar programas e estruturar estratégias educacionais.

  • Desenvolver planos integrados de educação para cada país, incluindo calendário e planejamento de investimentos.

  • Realizar o onboarding de HCPs contratados pela Medtronic.

  • Gerenciar as plataformas Workfront e Smartsheet para solicitação de contratos e gestão de fornecedores de educação médica.

Experiências e conhecimentos exigidos:

  • Curso superior completo, preferencialmente na área da saúde.

  • Inglês e Espanhol intermediário / avançado serão considerados como diferenciais.

  • Experiência prévia no trabalho com o gerenciamento de atividades relacionadas à organização e execução de treinamentos na área da saúde.

  • Conhecimento das plataformas Workfront e Smartsheet.

Oferecemos

Benefícios: A Medtronic é reconhecida pelo Great Place to Work (GPTW) e, em 2022, alcançou a décima posição no ranking de melhores empresas para trabalhar na categoria de indústria e serviços. Este reconhecimento reforça o nosso comprometimento contínuo com o bem-estar dos nossos funcionários. Nossos benefícios são cuidadosamente planejados para promover qualidade de vida, e por isso, nos relacionamos com os melhores fornecedores do mercado. Saiba mais sobre o que oferecemos no nosso pacote de benefícios: Previdência Privada, Vale transporte, reembolso de fretado ou estacionamento, Vale refeição flexível, Assistência médica e Assistência odontológica (para você e seus dependentes legais (cônjuges, filhos e enteados), Seguro de vida, Gympass, auxílio creche, desconto farmácia, ESPP (programa de compra de ações com desconto), subsídio educacional + programa de idiomas.

Programas de bem-estar:

Day Off de aniversário

Licença maternidade 6 meses + Licença paternidade 20 dias

Programa de Licença remunerada para Apoio à Família de até 6 semanas.

Trabalhe 4 semanas de qualquer lugar.

OBS: OPÇÃO de transporte + trabalho híbrido não estará disponível para as vagas da área clínica e de vendas, assim como para posições que não possuem controle de jornada.

Nosso compromisso

Na Medtronic, acreditamos que a diversidade, equidade e inclusão geram melhores oportunidades de negócios. Isso inclui a criação de uma base de talentos diversificada que difunde a cultura do extraordinário e que gera pertencimento através de um ambiente seguro na busca por soluções que restabelecem a saúde, aliviam a dor e prolongam a vida.

Buscamos talentos de diferentes origens, identidade e/ou expressão de gêneros, idades, raças, orientação sexual, cor, nacionalidades, deficiência, credo e qualquer outra característica, respeitando a singularidade das pessoas. Para nós, não existem barreiras para as oportunidades, por isso usamos todos os nossos recursos para levar igualdade às comunidades e à nossa empresa.

Queremos um futuro que envolva todos os nossos funcionários para que eles possam contribuir com suas experiências e fazer nosso trabalho propagar melhorias na saúde de todas as comunidades do mundo.

Sobre a Medtronic

Como líder global em tecnologia, serviços e soluções médicas, a Medtronic melhora a saúde e a vida de milhões de pessoas todo ano. Nós acreditamos que nossa profunda experiência nas áreas clínica, terapêutica e econômica possa ajudar a lidar com os complexos desafios – como aumento de custos, avanço na idade da população e o fardo de uma doença crônica – encarados atualmente pelas famílias e pelo sistema de saúde. Mas nós não podemos fazer isso sozinhos. Por isso temos o compromisso de criar parcerias para desenvolver soluções eficazes que ofereçam melhor resultados aos pacientes.

Physical Job Requirements

The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by employees assigned to this position, but they are not an exhaustive list of all the required responsibilities and skills of this position. 

Benefits & Compensation

Medtronic offers a competitive Salary and flexible Benefits Package

A commitment to our employees lives at the core of our values. We recognize their contributions. They share in the success they help to create. We offer a wide range of benefits, resources, and competitive compensation plans designed to support you at every career and life stage.

This position is eligible for a short-term incentive called the Medtronic Incentive Plan (MIP).

About Medtronic

We lead global healthcare technology and boldly attack the most challenging health problems facing humanity by searching out and finding solutions.

Our Mission — to alleviate pain, restore health, and extend life — unites a global team of 95,000+ passionate people.

We are engineers at heart— putting ambitious ideas to work to generate real solutions for real people. From the R&D lab, to the factory floor, to the conference room, every one of us experiments, creates, builds, improves and solves. We have the talent, diverse perspectives, and guts to engineer the extraordinary.

Learn more about our business, mission, and our commitment to diversity here (http://www.medtronic.com)

We lead global healthcare technology and boldly attack the most challenging health problems facing humanity by searching out and finding solutions.

Our Mission — to alleviate pain, restore health, and extend life — unites a global team of 95,000+ passionate people.

We are engineers at heart— putting ambitious ideas to work to generate real solutions for real people. From the R&D lab, to the factory floor, to the conference room, every one of us experiments, creates, builds, improves and solves. We have the talent, diverse perspectives, and guts to engineer the extraordinary.

We change lives . Each team member, each day, helps to improve and redefine how the world treats the most pressing health conditions, from heart disease to diabetes. Our industry leadership comes from the passion and ingenuity of our people. That’s who we are. Working alongside one another, we use science, medicine, and a profound understanding of the human body to build extraordinary technologies that can transform lives.

We build extraordinary solutions as one team . With one Medtronic Mindset defining how we work. Speed and decisiveness run through our DNA. Diverse perspectives inspire our bold answers to any challenge that comes our way. And we deliver results the right way, breakthrough after patient breakthrough.

This life-changing career is yours to engineer . By bringing your ambitious ideas, unique perspective and contributions, you will…

  • Build a better future, amplifying your impact on the causes that matter to you and the world

  • Grow a career reflective of your passion and abilities

  • Connect to a dynamic and inclusive culture that welcomes the challenge of life-long learning

These commitments set our team apart from the rest:

Experiences that put people first . Respect for people is the hallmark of our humanity. It fuels our team to positively impact even a single life. And it means we put our people first at Medtronic as well, creating a culture of belonging and always pushing to get you the career-building resources you need.

Life-transforming technologies . No matter your role, you contribute to technologies that transform lives. What we build empowers patients to live life on their terms.

Better outcomes for our world . Here, it’s about more than the bottom line. Our Mission to improve human welfare drives us. We advance healthcare, society, and equity with every design, inside and outside our walls.

Insight-driven care . Fresh viewpoints. Cutting-edge AI, data, and automation. You're shaping the future of healthcare technology and defining the next generation of breakthroughs in care

It is the policy of Medtronic to provide equal employment opportunity (EEO) to all persons regardless of age, color, national origin, citizenship status, physical or mental disability, race, religion, creed, gender, sex, sexual orientation, gender identity and/or expression, genetic information, marital status, status with regard to public assistance, veteran status, or any other characteristic protected by federal, state or local law. In addition, Medtronic will provide reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities.

For sales reps and other patient facing field employees, going into a healthcare setting is considered an essential function of the job and we expect our employees to comply with all credentialing requirements at the hospitals or clinics they support.

This employer participates in the federal E-Verify program to confirm the identity and employment authorization of all newly hired employees. For further information about the E-Verify program, please click here (https://www.e-verify.gov/employees) .

For updates on job applications, please go to the candidate login page and sign in to check your application status.

If you need assistance completing your application please email AskHR@medtronic.com

To request removal of your personal information from our systems please email RS.HRCompliance@medtronic.com

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