Job Information
ADP Associate Migration Consultant in Sao Paulo, Brazil
Esta vaga específica é para o programa GlobalView para RISE. O ADP GlobalView, uma solução global construída na plataforma SAP, que atende milhões de funcionários em quarenta e quatro países, está passando por uma grande atualização para a tecnologia SAP RISE/S4HANA.
A equipe da Fábrica de Migração ESI da ADP desempenha um papel crucial na preparação, validação e execução de etapas-chave desse processo.
Esta posição é ideal para candidatos com grande interesse em SAP. Forneceremos treinamento completo em SAP para capacitá-los com as habilidades necessárias para o processo de migração.
Responsabilidades
Auxiliar no processo de migração do SAP HCM para o SAP RISE.
Colaborar com os membros da equipe para entender os requisitos do projeto.
Participar de sessões de treinamento para desenvolver conhecimentos fundamentais de SAP.
Requisitos
Ensino superior completo.
Inglês avançado para comunicação.
Experiência prévia com SAP (módulos de RH) é considerada uma vantagem, mas não um requisito.
Experiência em qualquer área relacionada à TI com aptidão para resolver problemas técnicos é uma vantagem.
A little about ADP: We are a comprehensive global provider of cloud-based human capital management (HCM) solutions that unite HR, payroll, talent, time, tax and benefits administration and a leader in business outsourcing services, analytics, and compliance expertise. We believe our people make all the difference in cultivating a down-to-earth culture that embraces our core values, welcomes ideas, encourages innovation, and values belonging. We've received recognition for our work by many esteemed organizations, learn more at ADP Awards and Recognition (https://www.adp.com/about-adp/awards-and-recognition.aspx) .
Diversity, Equity, Inclusion & Equal Employment Opportunity at ADP: ADP is committed to an inclusive, diverse and equitable workplace, and is further committed to providing equal employment opportunities regardless of any protected characteristic including: race, color, genetic information, creed, national origin, religion, sex, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, lawful alien status, ancestry, age, marital status, protected veteran status or disability. Hiring decisions are based upon ADP’s operating needs, and applicant merit including, but not limited to, qualifications, experience, ability, availability, cooperation, and job performance.
Ethics at ADP: ADP has a long, proud history of conducting business with the highest ethical standards and full compliance with all applicable laws. We also expect our people to uphold our values with the highest level of integrity and behave in a manner that fosters an honest and respectful workplace. Click https://jobs.adp.com/life-at-adp/ to learn more about ADP’s culture and our full set of values.