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At Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at jnj.com (https://www.jnj.com.) .

As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit.

Job Function:

MedTech Sales

Job Sub Function:

Clinical Sales – Hospital/Hospital Systems (Commission)

Job Category:

Professional

All Job Posting Locations:

Frankfurt am Main, Hesse, Germany, Norderstedt, Schleswig-Holstein, Germany

Job Description:

Interne Stellenausschreibung vom 18.02.2026 - 04.03.2026

Das Orthopaedics Team Joint Reconstruction freut sich auf Verstärkung und sucht eine:n

Sales Representative (d/w/m) Orthopaedics - Endoprothetik Knie, Hüfte & Velys – Region Frankfurt

Standort: Remote, Wohnort idealerweise im Großraum Frankfurt. Diese Position ist eine Vollzeitstelle im Außendienst.

In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für den Vertrieb unserer Produkte für die Endoprothetik mit Fokus auf den Produktbereich Knie, Hüfte & Velys™ und managen eigenverantwortlich die Accounts in Ihrer Region.

Über Orthopaedics

Orthopaedics, als Teil von Johnson & Johnson MedTech, ist das größte, innovativste und umfassendste orthopädische und neurologische Unternehmen der Welt. Mit dem Fokus darauf, Erkenntnisse zu aktivieren, um innovative Behandlungen zu entwickeln, sind wir motiviert, die Patientenversorgung voranzutreiben, während wir klinischen und wirtschaftlichen Mehrwert für Gesundheitssysteme weltweit liefern. Orthopaedics, bietet eine unvergleichliche Breite und Tiefe an Produkten, Dienstleistungen und unterstützenden Technologien in den Bereichen Gelenkrekonstruktion, Traumatologie, Wirbelsäule, Sportmedizin, Neurologie, kraniomaxillofaziale Chirurgie, Elektrowerkzeuge und Biomaterialien.

Johnson & Johnson hat verkündet, sich vom orthopädischen Geschäftsbereich zu trennen, um ein eigenständiges Orthopädie-Unternehmen zu gründen, das unter dem Namen DePuy Synthes operiert. Der Prozess der geplanten Trennung wird voraussichtlich innerhalb von 18 bis 24 Monaten abgeschlossen sein, vorbehaltlich gesetzlicher Anforderungen, einschließlich Konsultationen mit Betriebsräten und anderen Arbeitnehmervertretungen, behördlicher Genehmigungen und anderer üblicher Bedingungen und Genehmigungen.

Wenn Sie diese Position annehmen, wird erwartet, dass Sie nach Abschluss der Abspaltung ein Mitarbeiter von DePuy Synthes sind und Ihr Arbeitsverhältnis den Beschäftigungsprozessen, Programmen, Richtlinien und Leistungsplänen von DePuy Synthes unterliegt. In diesem Fall werden Ihnen die Details etwaiger geplanter Änderungen von DePuy Synthes zu gegebener Zeit mitgeteilt und unterliegen gegebenenfalls erforderlichen Konsultationsprozessen.

Was unser Team ausmacht

DePuy Synthes ist geprägt durch einen starken Innovationscharakter. Teamgeist, das richtige Mindset und eine offene Kultur machen den Erfolg und die Zufriedenheit unseres Teams aus.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• ergebnisorientierter Verkauf und Umsetzung der Strategien für unsere Fokusprodukte inkl. Robotics zur Stärkung und zum Ausbau der Marktposition

• Identifikation von Potenzialkunden und damit verbundenes aktives Call- und Account Management

• Nutzung von Produkt- und Kundenkenntnissen zum Aufbau und zur Pflege einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit

• Erkennen von Herausforderungen und Identifizierung von Kundenbedürfnissen zur Erarbeitung optimaler Lösungen gemeinsam mit dem Kunden und internen Stakeholdern

• Beobachtung des Marktumfeldes und Empfehlung geeigneter Maßnahmen

• routinemäßige Begleitung von Anwendern und OP-Personal bei Operationen und Workshops

• aktives Management des Konsignationsbestandes unter Einbeziehung von Werten und unter Berücksichtigung der Bestandseffizienz

• enge Zusammenarbeit im Team, Nutzung eigener Kompetenzen für den Teamerfolg und zur Stärkung unserer Lernkultur

• nationale Messe- und Kongressteilnahme sowie Teilnahme an lokalen Symposien

• Unterstützung von Prof.Ed Veranstaltungen

Ihre Qualifikationen

• Medizinisch/pharmazeutischer Hintergrund und OP-Erfahrung, vorzugsweise im Bereich Orthopädie oder abgeschlossenes Studium

• Medizinprodukteberater aus den Bereichen Orthopädie und/oder Unfallchirurgie

• ein idealerweise bestehendes Kundennetzwerk innerhalb des zugewiesenen Gebietes

• fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

• gute IT- und MS-Office- Skills und betriebswirtschaftliches Verständnis

• innovativer, kreativer und proaktiver Ansatz

• analytisches Know How und strategischer Geschäftssinn

• sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten

• Empathie und Teamgeist

• Bereitschaft, kontinuierlich zu lernen und sich weiterzuentwickeln

• gute technische Fähigkeiten und technisches Verständnis

• Bereitschaft zu 75% Reisetätigkeit innerhalb des zugewiesenen Gebietes (mit regelmäßigen Übernachtungen in der Region) und Unterstützung des Teams auch überregional

Das Credo von Johnson & Johnson bildet die Grundlage unserer Geschäftstätigkeiten. Wer bei uns arbeitet, identifiziert sich mit unseren Unternehmenswerten. Empathie und Engagement stehen dabei an oberster Stelle.

Das bietet Ihnen Johnson & Johnson MedTech

• Seit über 80 Jahren ist unser Credo die DNA unserer Unternehmenskultur.

• Strukturiertes Einarbeitungskonzept & Mentoring

• Hoher Spaßfaktor bei der Arbeit und Teil eines dynamischen Teams

• Flexibilität

• Vielfältige vertikale und horizontale Karrieremöglichkeiten innerhalb DePuy Synthes

• Hochwertiger Dienstwagen zur geschäftlichen und privaten Nutzung

• Viele Benefits im Bereich Gesundheit, z.B. Globales Fitness Erstattungsprogramm, Gesundheitsfördernde Kurse

• Bereits in unserem Credo verpflichten wir uns zu einer fairen Vergütung unserer Mitarbeitenden. Doch damit nicht genug: Wir investieren auch in Ihre finanzielle Sicherheit im Alter und fördern Familien

• Zuschuss zum Krankengeld ab dem 43. Krankheitstag

• Finanzielle Unterstützung bei Elternzeit

• Mitarbeiterempfehlungsprogramme mit Prämie (bis zu 2.000€)

• Bikeleasing für alle Mitarbeitenden

• Beste Karrierechancen - ca. 80% der Führungspositionen werden aus den eigenen Reihen besetzt

• Rabatte durch Corporate Benefits-Programm

• … und noch Vieles mehr https://www.careers.jnj.com/en/life-at-jj/employee-benefits/

Sollten Sie im Rahmen Ihrer Bewerbung die Einbeziehung bzw. Unterstützung der Schwerbehinderten-Vertretung des Unternehmens wünschen, so weisen Sie uns gerne bei der ersten Kontaktaufnahme durch unser Talent Acquisition-Team darauf hin – vielen Dank.

Eingruppierung: Diese Position ist tariflich eingeordnet. Die voraussichtliche Anfangsvergütung entspricht Entgeltgruppe E 12 (jährlich 63.960,00 EUR ) des Chemietarifvertrags Hamburg und wird in Form von 13 Monatsgehältern ausgezahlt.

Required Skills:

Preferred Skills:

Brand Marketing, Business Behavior, Communication, Cross-Selling, Customer Centricity, Customer Effort Score, Goal Attainment, Hospital Operations, Innovation, Lead Generation, Market Research, Medicines and Device Development and Regulation, Problem Solving, Sales, Solutions Selling, Sustainable Procurement, Vendor Selection