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Job Information

Kohler Co. PRODUCTION SUPERVISOR-REWORK in Juárez, Mexico

PRODUCTION SUPERVISOR-REWORK

Work Mode: Onsite, Juarez, Nuevo León

Location: * *Juarez, Nuevo León

Bajo la supervisión directa del Supervisor General de Producto Terminado y Reproceso, Planta 3, es responsable de dar seguimiento y cumplir con el plan de producción. El puesto se encarga de

coordinar un grupo de operarios, con el fin de cumplir con el programa de producción.

RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS

1. Este puesto es responsable de la presentación de informes diarios de las actividades de la zona de hornos de segundo fuego.

2. Realice un seguimiento de todas las órdenes de trabajo generadas.

3. Responsable de la supervisión de un grupo de operadores, estableciendo las actividades diarias de trabajo, monitoreando el desempeño, proporcionando retroalimentación y capacitación, con el fin de cumplir con la producción establecida.

4. Supervisar a todos los operarios bajo su responsabilidad.

5. Analizar y desarrollar nuevas técnicas de trabajo para mejorar la calidad.

6. Coordinar las vacaciones de los asociados de acuerdo con los requisitos del programa de

producción.

7. Prepare informes, trabaje en proyectos especiales y realice otras tareas según lo asignado por la supervisión

8. Cumplir con los Roles y Responsabilidades de Seguridad y Salud establecidos

9. Cumplir con todos los requisitos del Sistema de Gestión ISO 9001:2015.

Bajo la supervisión directa del Supervisor General de Producto Terminado y Reproceso, Planta 3, es responsable de dar seguimiento y cumplir con el plan de producción. El puesto se encarga de coordinar un grupo de operarios, con el fin de cumplir con el programa de producción.

RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS

  1. Este puesto es responsable de la presentación de informes diarios de las actividades de la zona de hornos de segundo fuego.

  2. Realice un seguimiento de todas las órdenes de trabajo generadas.

  3. Responsable de la supervisión de un grupo de operadores, estableciendo las actividades diarias de trabajo, monitoreando el desempeño, proporcionando retroalimentación y capacitación, con el fin de cumplir con la producción establecida.

  4. Supervisar a todos los operarios bajo su responsabilidad.

  5. Analizar y desarrollar nuevas técnicas de trabajo para mejorar la calidad.

  6. Coordinar las vacaciones de los asociados de acuerdo con los requisitos del programa de producción.

  7. Prepare informes, trabaje en proyectos especiales y realice otras tareas según lo asignado por la supervisión

  8. Cumplir con los Roles y Responsabilidades de Seguridad y Salud establecidos

  9. Cumplir con todos los requisitos del Sistema de Gestión ISO 9001:2015.

EDUCACIÓN:

• Preferencia Bachillerato o Grado Técnico.

• Preferencia de 1 a 2 años de experiencia en un entorno de fabricación; particularmente en una planta grande y en una posición similar.

• Preferencia por el conocimiento práctico de las aplicaciones de software basadas en Microsoft

Windows.

HABILIDADES :

Rasgos

Críticos: urgencia, rigurosidad, agresividad, cautela, auto estructura, asertividad, energía.

Apoyo: Impulso del Ego, Fuerza del Ego, Estructura Externa, Sociabilidad.

COMPORTAMIENTOS

Crítico: Está dispuesto a tomar decisiones difíciles; establece metas, prioridades y expectativas para

los miembros del personal; es persistente; aprovecha los recursos de manera efectiva; Funciona

rápidamente.

Apoyo: Vende ideas de manera persuasiva para obtener apoyo y aceptación; reconoce problemas,

cuestiones y oportunidades; establece de forma independiente metas, objetivos y prioridades; gestiona

múltiples tareas y actividades; hace frente al rechazo.

Why Choose Kohler?

We empower each associate to #BecomeMoreAtKohler with a competitive total rewards package to support your health and wellbeing, access to career growth and development opportunities, a diverse and inclusive workplace, and a strong culture of innovation. With more than 30,000 bold leaders across the globe, we’re driving meaningful change in our mission to help people live gracious, healthy, and sustainable lives.

About Us

It is Kohler’s policy to recruit, hire, and promote qualified applicants without regard to race, creed, religion, age, sex, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, national origin, disability or status as a protected veteran. If, as an individual with a disability, you need reasonable accommodation during the recruitment process, please contact kohlerjobs@kohler.com . Kohler Co. is an equal opportunity/affirmative action employer.

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