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Job Description Summary

全面负责焊接制造区域团队的日常工作，实现公司对于团队在合规、EHS、质量、交付、成本和人员发展等全方面工作目标的实现。该岗位需带领焊接团队高效执行生产计划，严格落实焊接工艺和质量标准，并持续推动精益生产、流程优化以及焊接自动化与数字化应用。

Job Description

Primary Responsibilities:

全面负责焊接制造区域团队的日常工作，实现公司对于团队在合规、EHS、质量、交付、成本和人员发展等全方面工作目标的实现。该岗位需带领焊接团队高效执行生产计划，严格落实焊接工艺和质量标准，并持续推动精益生产、流程优化以及焊接自动化与数字化应用。

• 负责制定团队合理的工作目标和执行计划，与团队沟通业务目标，分解业务目标并落实到日常工作中。

• 定期与计划、工艺、质量等部门进行技术和生产计划的沟通，促进生产的有效性

• 推进团队精益生产和工作现场的5S管理，引领团队进行生产的优化，为生产过程提供卓越的工作方法。

• 领导团队实现以客户为导向的理念，追求先进的技术和工艺，提高产品质量、提升交付效率、降低生产成本。

• 培养并提升员工的工作技能，督促员工遵守EHS、质量、生产黄金规则的执行。

• 关心员工，负责对团队成员的管理、考核与奖惩。对员工的发展提出合理的方案，确保团队成员满足生产需要。

• 支持焊接自动化、数字化及智能制造项目的实施

• 完成公司布置的其它工作。

Qualifications Required:

• 高中及以上学历，机械制造、材料工程、焊接技术或相关专业优先。

• 5年以上制造业生产相关工作经验，具备大型金属结构件焊接制造经验者优先。

• 2年以上班组或精益生产线管理经验

• 较强的责任心，较强的领导能力和执行力。

• 具有较强的人际关系和综合统筹能力，优秀的团队合作精神。

• 具备管理产品精益线的经验。

• 具备一定的英文基础

• 熟练使用常用办公软件（Excel、Word、PPT 等）

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

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