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Trabalhamos para que a vida possa avançar e estamos sempre à procura de pessoas inovadoras que possam contribuir com a nossa missão. Que tal fazer parte do nosso time?

Local Principal: Brasil (BR) - São Paulo - Campinas

Função: Data and Analytics (CA)

Título: PL Business Intelligence R3 - Indaiatuba/SP - 119665

Como PL Business Intelligence R3, na John Deere, alocado em Indaiatuba/SP, você será responsável por apoiar e direcionar decisões estratégicas das iniciativas de Capacitação de Gestão do Conhecimento por meio de dados, conectando inteligência analítica e visão de impacto no negócio. Atuará liderando projetos relacionados a mensuração e análise de efetividade dos programas de capacitação, transformando dados complexos em insights acionáveis que suportem crescimento de market share, adoção de soluções e performance dos concessionários e clientes da Região 3. O papel exige visão estratégica, capacidade de gestão de projetos e forte orientação a resultados, atuando em parceria com áreas internas, concessionários e fornecedores externos.

Principais Responsabilidades

• Apoiar a tomada de decisão baseada em dados de Gestão do Conhecimento ( Knowledge Management ) por meio de análises avançadas e inteligência de dados, assegurando o alinhamento com os objetivos estratégicos do negócio;

• Experiência na realização de análises de dados estruturados e não estruturados de complexidade moderada, provenientes de múltiplas fontes que podem não possuir identificadores comuns;

• Medir e avaliar a eficácia dos programas de treinamento utilizando ferramentas e projetos de Business Intelligence , com foco claro em impacto e performance;

• Atuar como líder de projetos estratégicos, implementando ferramentas inteligentes e extraindo insights acionáveis para dar suporte à tomada de decisão;

• Garantir que os times da Região 3 estejam capacitados com a solução adequada no momento oportuno, suportando o crescimento de Market Share (M.S.);

• Conduzir projetos de Business Intelligence envolvendo parceiros e fornecedores externos, assegurando qualidade, governança e entrega de valor;

• Monitorar e reportar volumes e resultados dos programas de capacitação, traduzindo dados em narrativas estratégicas para o negócio.

Habilidades Que Você Precisa

• Graduação Concluída em Ciência de Dados, Ciência da Computação, Engenharias, Matemática, Estatística, Administração e/ou áreas relacionadas;

• Inglês Avançado: vocabulário amplo, boa gramática, conduz reuniões, argumenta, negocia e ministra treinamentos;

• Experiência na indústria agrícola, tecnologia ou na John Deere em áreas como: Pós-vendas, Vendas, Dealer Development, Sucesso do cliente ou Marketing;

• Experiência na extração de insights estratégicos e tendências a partir de dados complexos;

• Conhecimento em ferramentas de analitycs e soluções de BI, Databricks, Power Automate, incluindo aplicações de IA;

• Experiência em liderança de projetos, incluindo gestão de fornecedores e parceiros;

• Habilidade para atuar em ambientes de transformação, com visão estratégica, mentalidade analítica e foco em impacto no negócio.

O Que Faz Destacar

• Experiência em projetos de transformação de treinamento ou capacitação orientados a performance;

• Vivência em ambientes matriciais e colaboração com múltiplas regiões;

• Capacidade de conectar dados, estratégia e execução de forma clara e objetiva;

• Familiaridade com o uso de IA aplicada a analytics, incluindo engenharia de prompt e exploração de soluções baseadas em generativa;

• Espanhol Intermediário: lê e redige e-mails com autonomia, participa de ligações e reuniões.

Nossos principais benefícios

• Remuneração variável;

• Plano de Saúde;

• Plano Odontológico;

• Seguro de Vida;

• Previdência Privada;

• Benefício Ótica;

• Reembolso vacina;

• Universidade Corporativa;

• TotalPass;

• Dependendo da unidade, você terá restaurante no local, vale refeição ou alimentação;

• Auxílio farmácia;

• Entre outros

#LI-Hybrid

Nosso Processo Seletivo

A seleção começa com a sua inscrição, para algumas vagas, existem alguns testes adicionais. Você terá a possibilidade de conhecer pessoas do time nas entrevistas! Nosso processo seletivo é flexível em termos de tempo, então não se preocupe! Nossa equipe de Talent Acquisition está comprometida em proporcionar a melhor experiência para você. Analisamos todas as candidaturas cuidadosamente e fornecemos feedback em todas as etapas do processo. Além disso, todas as orientações serão enviadas por e-mail!

Sobre a John Deere

A John Deere é líder global no fornecimento de produtos, tecnologia e serviços avançados para clientes que desempenham um papel essencial na agricultura, construção, florestal entre outros setores. Nosso objetivo é atender à crescente necessidade mundial de alimentos, combustível, abrigo e infraestrutura, enquanto promove a sustentabilidade e a preservação do planeta que chamamos de lar.

Inovamos para impulsionar a produtividade e proteger nosso planeta e convidamos você a fazer parte dessa história. Trabalharemos juntos para criar, testar, superar para que para que a vida possa avançar.